von Anne Viola Siebert
Die deutsche Museumslandschaft besteht heute aus etwa 7.000 Einrichtungen, von denen nur ein geringer Teil – rund 2.100 – von Frauen geleitet werden . Das wird insbesondere auf Traditionen und gesellschaftliche Rollenbilder zurückgeführt, die sich ab der Gründungsphase der Museen, oft in den 1960er Jahren, manifestierten. Die Aufgaben der Museumsleitung und die wissenschaftliche Arbeit waren lange Zeit stark männlich geprägt; erst spät, überwiegend ab den 1980er Jahren, konnte sich ein Wandel vollziehen, trotz gleichstellungspolitischer Fortschritte und entsprechender Bestimmungen in den öffentlichen Einrichtungen.
Die Gleichberechtigung – auch im Kulturbereich – war in der Praxis über Jahrzehnte von strukturellen Hürden begleitet. Zwar sah der Artikel 3 Absatz 2 des Grundgesetzes seit 1949 die Gleichstellung von Männern und Frauen vor, doch spielte das für die Besetzung musealer Führungspositionen faktisch lange keine Rolle. Unzureichende Repräsentation weiblicher Wissenschaftlerinnen blieb eine Konstante; dies wurde gesellschaftlich durch tradierte Erwartungen an den Lebensweg und die Familienrolle von Frauen zusätzlich verstärkt.
Im Mittelpunkt dieses Beitrags steht mit Dr. Irmgard Woldering eine Frau, die diesbezüglich eine Ausnahme darstellt.

Irmgard Woldering (1919 – 1969) Ägyptologin und Museumsdirektorin in Hannover weiterlesen
